Modele de lettre pour un directeur hopital

Modele de lettre pour un directeur hopital

Comme quelqu`un qui a travaillé en haut et en bas de la côte est dans une variété de paramètres différents-de grands centres universitaires à plus d`hôpitaux ruraux-j`ai trouvé les grands défis pour être le même partout où vous allez. Malheureusement, il a également été mon expérience que les dirigeants de l`hôpital perdent souvent la forêt pour les arbres, et sont trop concentrés sur des solutions inutilement complexes à des problèmes simples. 2. il y avait beaucoup de confusion quand j`ai été admis au sujet de ma liste de médicaments. L`ED et le médecin de l`hôpital avaient tous deux des listes différentes, dont aucune n`était ma vraie. Je suis désolé je ne pouvais pas me souvenir de mon régime de médicaments exacts, je suis sur plusieurs pilules différentes, mais est-il une meilleure façon d`obtenir une liste exacte-peut-être directement à partir de mon médecin de soins primaires ou de la pharmacie? Cela a presque entraîné une petite erreur de médicament sur mon deuxième jour d`hôpital. Un exemple de lettre d`accompagnement réussie de l`administrateur de soins de santé devrait mentionner des qualifications et des qualités telles que: il y a beaucoup d`occasions d`atterrir un poste, mais il ne sera pas juste vous être remis. L`élaboration d`une lettre d`accompagnement qui attire l`attention des gestionnaires d`embauche est primordiale pour obtenir le travail, et LiveCareer est là pour vous aider à vous démarquer de la concurrence. 74 annexe B étant donné que l`étude nécessite l`examen des dossiers médicaux, nous sommes très préoccupés par la confidentialité et avons pris des précautions particulières à cet égard. Le numéro de patient unique sera utilisé pour accéder à l`enregistrement pertinent et aider à compiler les informations abstraites.

En aucun cas le nom du patient ou du médecin ne sera enregistré. Le rapport qui en résulte ne contiendra que des somme-Maries statistiques, qui ne permettront pas l`identification du patient, du médecin ou de l`hôpital. De même, cette information ne sera pas fournie au gouvernement fédéral. Pour indiquer votre volonté de participer à l`étude, veuillez signer le formulaire ci-joint et nous le retourner dans l`enveloppe auto-adressée. Nous vous serions très reconnaissants si vous pouviez indiquer sur le formulaire les noms des administrateurs de votre dossier médical et de vos départements de facturation, qui seront ensuite contactés par un membre de notre équipe de terrain. Si vous avez des questions au sujet de l`étude, notre directeur du personnel, Linda Demlo, Ph. d., sera heureux de répondre. S`il vous plaît appelez-la recueillir à 202-389-6148. Votre hôpital a été choisi grâce à une procédure d`échantillonnage très soignée, et votre participation est essentielle si les résultats de l`étude doivent être véritablement généralisables. Les constatations devraient avoir une large applicabilité pour la recherche et l`évaluation des services de santé en général et peuvent également aider à déterminer l`utilité de l`information de-rived de la MADOC (Medicare analyse des jours de soins) et plus récente MEDPAR (Medicare Provider Analyse et examen) des systèmes d`information pour la gestion interne des hôpitaux. Nous serons ravis de vous faire part des résultats de l`étude complétée. Nous espérons sincèrement qu`il vous sera possible de vous joindre à nous dans cette importante entreprise.

Boîtiers cc: directeur, département du dossier médical, service de facturation cordialement, David A.